×
Hi,
MEMBERSHIP
FOR YOU HISTORY EVENTS EDIT PROFILE EDIT CONSENT LOG OUT
×
  1. การทำงาน

การทำงาน

ภาพกราฟิกแสดงถึงการลดค่าใช้จ่ายเพื่อสร้างภาพลักษณ์บนโซเชียลมีเดีย ท่ามกลางวิกฤตเศรษฐกิจ
26 พฤษภาคม 2026

เมื่อ ‘ค่าสร้างภาพในโซเชียล’ คือสิ่งแรกที่คนไทยยอมตัด Wisesight เผยน้ำมัน-ของแพง-กลัวตกงาน ครองวิกฤตเศรษฐกิจ 18.3 ล้านเอนเกจเมนต์

ภาวะเศรษฐกิจที่ตึงตัวในปี 2569 กลายเป็นหัวข้อที่คนไทยระบายและถกเถียงกันหนาแน่นบนโซเชียลมีเดีย ทั้งราคาน้ำมัน, ค่าครองชีพ และความกังวลเรื่องการตกงาน โดยบริษัท ไวซ์ไซท์ (ประเทศไทย) เก็บข้อมูลผ่านเครื่องมือ Zocial Eye ระหว่างวันที่ 1 เมษายน - 10 พฤษภาคม 2569 พบการพูดถึงประเด็นวิกฤตเศรษฐกิจสูงถึง 18.3 ล้านเอนเกจเมนต์ จาก 254,800 โพสต์   ปร...
ภาพกราฟิกข้อความ ‘AI อยู่ต่อ แต่มนุษย์ต้องไป’ และ ‘Meta ปลดพนักงาน 8,000 คนทั่วโลก’
21 พฤษภาคม 2026

Meta ปลด 8,000 คนทั่วโลก ทุ่มงบ AI ทะลุ 4.72 ล้านล้านบาท อดีตพนักงานโพสต์ ‘AI อยู่ต่อ แต่มนุษย์ต้องไป’

Meta Platforms Inc. เริ่มแจ้งพนักงานหลายพันคนทั่วโลกว่ากำลังถูกปลดออก ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของการปรับโครงสร้างองค์กรที่ประกาศไว้ก่อนหน้านี้ เพื่อลดต้นทุนในช่วงที่บริษัททุ่มเงินลงทุนมหาศาลกับปัญญาประดิษฐ์ (AI)   บริษัทแจ้งพนักงานทั่วโลกในเช้าวันพุธที่ 20 พฤษภาคม โดยเริ่มจากพนักงานในเอเชียที่ได้รับอีเมลแจ้งตั้งแต่เวลา 04.00 น. ตามเวลาสิงคโปร์ ...
ภาพพนักงาน Samsung กำลังประท้วงหยุดงานในเกาหลีใต้
20 พฤษภาคม 2026

ดีลล่ม! พนักงานซัมซุงนับหมื่น ลุยประท้วงหยุดงาน 18 วัน หวั่นสะเทือนซัพพลายเชนชิปโลก-เศรษฐกิจเกาหลีใต้

พนักงานซัมซุง 4.8 หมื่นคนในเกาหลีใต้ เตรียมกลับมาประท้วงหยุดงานใหญ่ 18 วัน หลังการเจรจาขึ้นค่าแรงและโบนัสล้มเหลว โดยจะเริ่มต้นในวันที่ 21 พฤษภาคมเป็นต้นไป ท่ามกลางกระแสจับตามองว่า การประท้วงครั้งนี้อาจสั่นคลอนห่วงโซ่อุปทานเซมิคอนดักเตอร์โลก และเศรษฐกิจของเกาหลีใต้ที่พึ่งพาการส่งออกเป็นหลัก   วันนี้ (20 พฤษภาคม) พนักงานซัมซุงในสหภาพแรงงาน...
โลโก้ Nike และข้อความข่าวการเลย์ออฟพนักงาน 1,400 ตำแหน่ง เพื่อปรับโครงสร้างองค์กร
27 เมษายน 2026

Nike เลย์ออฟรอบสอง สั่งปลดพนักงานอีก 1,400 ตำแหน่ง เดินหน้าผ่าตัดองค์กรหลังยอดขายซบยาว พร้อมสู้แบรนด์ใหม่แย่งตลาด

Nike เตรียมปลดพนักงานราว 1,400 ตำแหน่งทั่วโลก เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการดำเนินงาน และ ปรับโครงสร้างองค์กรให้มีความคล่องตัวมากขึ้น ท่ามกลางแรงกดดันจากยอดขายที่ซบเซาต่อเนื่องในช่วงหลายปีที่ผ่านมา   สำนักข่าวต่างประเทศรายงานว่า การเลิกจ้างดังกล่าวจะกระทบพนักงานในหลายภูมิภาค ทั้งอเมริกาเหนือ เอเชีย และ ยุโรป โดยเฉพาะสายงานด้าน เทคโนโลยี ซึ่งคิ...
slow-productivity-cal-newport
12 เมษายน 2026

ถอดรหัส Slow Productivity ศิลปะแห่งการทำงานให้ช้าลง เพื่อผลลัพธ์ที่ดีกว่าเดิม

ท่ามกลางโลกที่บีบให้เราวิ่งทะยานเป็นเครื่องจักร การหยุดพักและเดินช้าลงไม่ใช่ความพ่ายแพ้ แต่คือศิลปะแห่งการทวงคืนพลังงานเพื่อรังสรรค์ผลงานชิ้นเอกที่ยั่งยืนโดยไม่หลงลืมที่จะใจดีกับตัวเองบ้าง   ประเด็นสำคัญ   Slow Productivity คืออะไร  ทำไม Slow Productivity จึงสำคัญ  3 ปรัชญา ปรับโหมดสู่ Productivity ที่ดีต่อ...
ภาพกราฟิกข่าวเกี่ยวกับ Oracle ปลดพนักงานนับหมื่นผ่านอีเมลตอนเช้าตรู่ แม้ทุ่มลงทุน AI แต่หุ้นร่วง
2 เมษายน 2026

ไม่มีแม้แต่โทรบอก Oracle ส่งอีเมลฟ้าผ่าปลดพนักงานนับหมื่นตอน 6 โมงเช้า หลังทุ่มกับ AI แต่หุ้นยังร่วงหนัก 25% นับตั้งแต่ต้นปี

Oracle บริษัทซอฟต์แวร์ยักษ์ใหญ่ระดับโลก ประกาศปลดพนักงานจำนวนหลายพันตำแหน่งเมื่อวันอังคาร (31 มี.ค.) ที่ผ่านมา โดยพนักงานที่ถูกเลิกจ้างได้รับอีเมลแจ้งตั้งแต่เวลา 6 โมงเช้า ระบุว่าวันนั้นจะเป็นวันทำงานวันสุดท้าย   อีเมลดังกล่าวส่งในนาม 'Oracle Leadership' มีใจความว่า "หลังจากพิจารณาความต้องการทางธุรกิจของ Oracle อย่างรอบคอบแล้ว เราตัดสินใ...
gen-xperience-report-2026-mental-health-at-work
30 มีนาคม 2026

เมื่อคนทำงาน Gen ใหม่บอกว่าสุขภาพจิตมาก่อน องค์กรต้องทำอะไรบ้าง

เมื่อเดือนกุมภาพันธ์ที่ผ่านมา The 2026 Gen Xperience Report ได้สำรวจพนักงานกว่า 4,000 คนทั่วโลก และสรุปออกมาเป็นตัวเลขหนึ่งที่ฝ่าย HR ทั่วโลกควรต้องจับตา   ประเด็นสำคัญ   ทำไม Gen ใหม่ถึงไม่อยากเป็นผู้บริหาร พนักงานควรทำอย่างไรเมื่อแบกไม่ไหว แล้วองค์กรต้องเปลี่ยนอะไรบ้าง     61% ของพนักงาน Millenni...
ภาพนักธุรกิจชายกำลังเก็บของในกล่องพร้อมข้อความ 'เทคโนโลยีบีบคน ตกงาน 4 หมื่น/เดือน ทักษะทำงาน 70% จะเปลี่ยนไปภายในปี 2030'
29 มีนาคม 2026

วิกฤตแรงงานปี 2026 ส่อเค้า K-Shape เทคโนโลยีบีบคนตกงาน 4 หมื่นคนต่อเดือน ชี้ทักษะทำงาน 70% จะเปลี่ยนไปภายในปี 2030

ประเทศไทยและทั่วโลกกำลังก้าวเข้าสู่วิกฤตแรงงานปี 2026 อย่างเต็มรูปแบบ เมื่อเทคโนโลยีไม่ได้เป็นเพียงเครื่องมือทดลองใช้อีกต่อไป แต่ได้กลายมาเป็น 'Digital Employee' หรือพนักงานคนหนึ่งที่เข้ามานั่งทำงานร่วมกับมนุษย์อย่างเต็มตัว   ปรากฏการณ์นี้กำลังเร่งให้เกิดช่องว่างความเหลื่อมล้ำทางทักษะแบบ 'K-Shape' ที่แยกคนทำงานออกเป็น 2 กลุ่มอย่างชัดเจน ...
ภาพชุดแสดงผลกระทบจากวิกฤตน้ำมันต่อปากท้องและรายได้ของประชาชนกลุ่มต่างๆ ในประเทศไทย
24 มีนาคม 2026

เมื่อวิกฤตพลังงาน กลายเป็นวิกฤตปากท้องของผู้คน

“ไม่ได้ตั้งใจจะหยุดงาน แต่ถูกบังคับให้หยุดเพราะไม่มีน้ำมัน”   ยังมีคนจำนวนมากที่ต้องใช้น้ำมันในการทำงาน ใช้น้ำมันเพื่อหารายได้มาจุนเจือตัวเองและครอบครัว แต่เมื่อไม่มีน้ำมัน รายได้ของพวกเขาก็เท่ากับ ‘ศูนย์’ ทันที   ความผันผวนของราคาน้ำมันโลก การขาดแคลนน้ำมัน ไปจนถึงการกักตุนน้ำมันของคนบางกลุ่มที่รอกอบโกยกำไรหลังจากรัฐบาลเลิกพยุ...
why-generalists-win-in-ai-workplace-2026
19 มีนาคม 2026

เก่งไม่สุดสักทาง แต่อยากได้ความไว้ใจ ทำไงดี? คู่มือการเป็น ‘เป็ด’ ที่เจ้านายขาดไม่ได้ในโลก 2026

รู้สึกไหมว่าทุกครั้งที่เปิดโซเชียลมีเดียขึ้นมา เรามักเจอแต่คนที่เก่งกว่า ได้รับการยอมรับมากกว่า และดูมั่นใจกว่าเราไปหมด   ในโลกที่ AI กำลังแย่งพื้นที่ของงานเชิงเทคนิคไปทีละนิด ความกังวลของคนทำงานไม่ใช่แค่เรื่องความไม่มั่นใจ แต่เป็นเรื่องการเอาตัวรอดด้วย   แต่ข่าวดีคือ โลกการทำงานจริงอาจไม่ได้ให้รางวัลกับคนที่เก่งที่สุดเสมอไป แ...

​

Close Advertising