เป็นอีกครั้งที่ ‘อีลอน มัสก์’ ออกมาแสดงความคิดเห็นในเรื่องต่างๆ โดยครั้งนี้เขาได้วิจารณ์ว่า ‘คนจีน’ ยอมทำงานหนักถึงตี 3 สวนทางกับคนอเมริกันที่ชอบ ‘หนีงาน’ ซึ่งนี่เป็นเหตุผลที่ทำให้บริษัทในแดนมังกรแข็งแกร่งกว่าที่อื่น
“มีคนเก่งและขยันจำนวนมากในจีน” มัสก์กล่าวในการให้สัมภาษณ์กับ Financial Times “พวกเขาไม่เพียงทำงานไปถึงเที่ยงคืน แต่ยังทำงานหนักไปจนถึงตี 3 ในขณะที่คนในอเมริกาพยายามหลีกเลี่ยงการไปทำงาน”
ข่าวที่เกี่ยวข้อง
- หมดยุคการทำงาน 996! บริษัทแม่ TikTok สั่งเลิกงานภายในเวลา 19.00 น. กลายเป็นเทคฯ จีนรายแรกที่มีข้อกำหนดห้ามทำงานเกินเวลาอย่างเป็นทางการ
- ข่าวที่เกี่ยวข้อง: เจาะปรากฏการณ์ ‘Lying Flat’ เมื่อคนรุ่นใหม่ปราศจากความทะยานอยาก กำลังก่อตัวในจีน
- ผลวิจัยใหม่ Gen Z และ Millennials ยอม ‘ลาออก’ หรือ ‘ว่างงาน’ ถ้าต้องทำงานในบริษัทที่ ‘ไม่มีความสุข’
มัสก์เองมีชื่อเสียงโด่งดังในเรื่องการทำงานหนัก โดยมีคนพบเขาหลับอยู่บนพื้นโรงงานฟรีมอนต์ของ Tesla ในช่วง ‘นรกแห่งการผลิต’ สำหรับ Tesla Model 3
“ผมต้องการให้คนอื่นเห็นว่าตัวเองทำงานหนักกว่าคนอื่นๆ” เขาบอกกับ Bloomberg ในปี 2018 “เมื่อใดก็ตามที่พนักงานของผมทำงานหนัก ผมก็อยากให้พวกเขาเห็นว่าผมนั้นทำงานหนักกว่า”
จีนนั้นมีชื่อเสียงโด่งดังในการทำงานแบบ 996 ซึ่งเป็นการทำงานตั้งแต่ 09.00-21.00 น. เป็นเวลา 6 วันต่อสัปดาห์
“วิธีการทำงานนี้เป็นอันตรายต่อร่างกายมนุษย์อย่างมาก เราได้ยินข่าวมากมายเกี่ยวกับการเสียชีวิตจากการทำงานล่วงเวลาในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา แต่ระบบการทำงานล่วงเวลาแบบนี้ยังมีอยู่” บล็อกเกอร์คนหนึ่งเขียนไว้ในขณะนั้น “เราอดไม่ได้ที่จะถาม คุ้มไหมที่จะแลกชีวิตเป็นเงิน?”
การทำงานแบบ 996 ได้รับการสนับสนุนมาเป็นเวลาช้านาน จากตั้งแต่มหาเศรษฐีด้านเทคโนโลยีอย่าง แจ็ค หม่า ผู้ก่อตั้ง Alibaba Group Holding Ltd. ไปจนถึง หลิวเฉียงตง ผู้ก่อตั้ง JD.com Inc. แต่ในปีนี้การทำงานแบบ 996 ถูกตรวจสอบอย่างเข้มงวดมากขึ้น สาเหตุมาจากการเสียชีวิตจากการทำงานหนักเกินไป และการโอดครวญทางโซเชียลมีเดียที่เพิ่มขึ้นเรื่อยๆ
นอกจากนั้นประธานาธิบดีสีจิ้นผิงเรียกร้องให้ประเทศทำงานเพื่อ ‘ความเจริญรุ่งเรืองร่วมกัน’ โดยเตือนนายจ้างในการห้ามสั่งให้ลูกจ้างทำงานล่วงเวลาในงานที่ไม่สมเหตุสมผล และห้ามให้มีการละเมิดในเรื่องอื่นๆ กับลูกจ้าง
ภายใต้นโยบายใหม่นี้ พนักงานสามารถขอทำงานล่วงเวลาได้ไม่เกิน 3 ชั่วโมงในวันธรรมดา หรือ 8 ชั่วโมงในวันหยุด โดยพวกเขาจะได้รับค่าแรงพิเศษสูงสุด 3 เท่าของค่าจ้างปกติสำหรับการทำงานล่วงเวลา
ขณะเดียวกันหากมองเข้าไปในแดนมังกรเวลานี้ คนรุ่นใหม่ก็ไม่ได้บูชาการทำงานหนักอีกแล้ว ตัวอย่างเช่น ปรากฏการณ์ Lying Flat ที่กำลังระบาดไปทั่วแดนมังกรในหมู่คนหนุ่มสาว ซึ่งนี่คือภาวะของการอยู่นิ่งๆ ไม่ทำอะไรมากไปกว่าที่จำเป็นให้หมดไปในแต่ละวัน
ปรากฏการณ์นี้เกิดขึ้นท่ามกลางสังคมที่คาดหวังให้สมาชิกในสังคมกระตือรือร้น ทำงานหนัก เรียนหนังสือให้เก่ง ซื้อบ้าน และสร้างครอบครัว ซึ่งกลายเป็นว่าอุดมคติเช่นนี้ที่มีส่วนในการขยับขยายสังคมและเป็นฟันเฟืองสำคัญให้สังคมเคลื่อนไหวต่อไปได้ แต่กลับถูกปัดทิ้งโดยคนรุ่นใหม่ที่ไม่โหยหาความมั่นคงหรือความอยากได้อยากมีอะไรในชีวิต และเลือกที่จะใช้ชีวิตให้หมดไปวันต่อวันเท่านั้น
อ้างอิง:
ช่องทางติดตาม THE STANDARD WEALTH
Twitter: twitter.com/standard_wealth
Instagram: instagram.com/thestandardwealth
Official Line: https://lin.ee/xfPbXUP
