×

การทำงาน

ญี่ปุ่น ค่าจ้าง
6 กันยายน 2022

อาชีพในฝัน? ชายชาวญี่ปุ่นได้รับค่าจ้าง 2,600 บาทต่อชั่วโมง ซึ่งมาจากการ ‘ไม่ทำอะไรเลย’

โชจิ โมริโมโตะ มีบางอย่างที่บางคนมองว่างานที่เขาทำนั้นเป็นงานในฝัน เพราะเขาได้รับเงินค่าจ้างจากการที่แทบไม่ทำอะไรเลย   ชาวโตเกียววัย 38 ปี ซึ่งมีรูปร่างที่เพรียวบาง และหน้าตาที่ไม่สะดุดตามากนัก เรียกเก็บเงิน 10,000 เยน หรือราว 2,600 บาทต่อชั่วโมง จากการอยู่เป็นเพื่อนลูกค้า ในขณะที่ค่าแรงขั้นต่ำของแดนซามูไรอยู่ที่ 930 เยนต่อชั่วโมง &nb...
Quiet Quitting
25 สิงหาคม 2022

ส่องปรากฏการณ์ Quiet Quitting ที่คนรุ่นใหม่ไม่เชื่อ ‘วัฒนธรรมการทำงานหนักแล้วจะได้ดี’ พร้อมคำแนะนำสำหรับองค์กรเพื่อรับมือ

ในโลกออนไลน์มีการพูดถึง Quiet Quitting ศัพท์ใหม่ที่กำลังมาแรง ถึงแม้คำศัพท์ที่ใช้เรียกจะดูเหมือนการ ‘ลาออก’ แต่แท้จริงแล้วมันคือการ ‘เบิร์นเอาต์ขั้นสุด’ ที่ทำให้พนักงานละทิ้ง ‘วัฒนธรรมการทำงานหนักแล้วจะได้ดี’ ทิ้งความคิดที่จะทำงานให้ดีที่สุด และทำเพียงเพื่อให้ตัวเองพอจะรอดไปได้อย่างราบรื่นก็พอ    ซึ่งแนวโน้มการเกิดพฤติกรรม Quiet Qui...
Great Reshuffle
19 สิงหาคม 2022

‘การลาออกครั้งใหญ่’ อาจกลายเป็น ‘การกลับไปทำงานครั้งใหญ่’ ด้วย 26% ของพนักงานที่ออกเสียใจกับการตัดสินใจ เพราะการหางานใหม่ ‘ยาก’ กว่าที่คิด

แม้จะมีสัญญาณของการชะลอตัวทางเศรษฐกิจ แต่ตลาดงานยังคงมีเสถียรภาพที่น่าทึ่ง และพนักงานส่วนใหญ่ได้รับประโยชน์เรื่องนี้ ด้วยอันที่จริงพนักงานที่ลาออกจากงานมากเป็นประวัติศาสตร์ ได้ทำงานในตำแหน่งใหม่ และมีข้อเสนองานตลอดเส้นทางใหม่ของพวกเขา   แต่ไม่ใช่ทุกคนที่อยู่ในเหตุการณ์ ‘Great Reshuffle’ จะพบเส้นทางที่ดีกว่า โดยจากผลสำรวจล่าสุดของ Joblist...
การลาออกครั้งใหญ่
19 สิงหาคม 2022

ค่าจ้างไม่ใช่คำตอบเดียว! ปรากฏการณ์ ‘การลาออกครั้งใหญ่’ จะเกิดต่อไปในเอเชียแปซิฟิก หากงานที่ทำอยู่ไม่เติมเต็มและขาดจริยธรรม

PwC เผยผลสำรวจแรงงานในภูมิภาคเอเชียแปซิฟิก พบ 1 ใน 5 ของลูกจ้าง มีแผนที่จะเปลี่ยนงานใหม่ ขณะที่ 1 ใน 3 ต้องการขอขึ้นเงินเดือน-เลื่อนตำแหน่ง ชี้ปรากฏการณ์ ‘การลาออกครั้งใหญ่’ ของลูกจ้างจะยังดำเนินต่อไป หากงานที่ทำอยู่ไม่เติมเต็มและขาดจริยธรรม นอกเหนือไปจากการได้รับผลตอบแทนที่เหมาะสม ขณะที่แรงงานไทยเกือบครึ่งให้ความสำคัญและต้องการให้นายจ้างสนับสนุนคว...
แรงงานสิงคโปร์
17 สิงหาคม 2022

แรงงานสิงคโปร์ ขอเวลาทำงานยืดหยุ่น เมินบริษัทที่ไม่มีข้อเสนอ Work from Home

เว็บไซต์ข่าว Bloomberg รายงานอ้างอิงผลการสำรวจผู้อาศัยอยู่ในสิงคโปร์ 1,000 คน ที่จัดทำโดย Randstad Singapore บริษัทด้านการจัดหางานและบริหารจัดการทรัพยากรบุคคลในสิงคโปร์ที่พบว่า บรรดาแรงงานในสิงคโปร์จะปฏิเสธบริษัทที่ไม่ให้งานที่มีเวลาการทำงานและสถานที่การทำงานที่ยืดหยุ่น   ทั้งนี้ ในรายงานของ Workmonitor Survey พบว่า ผู้ตอบแบบสอบถามมากกว่...
9 สิงหาคม 2022

วันวานแห่งการถนอมพนักงานจบลง เมื่อ Meta โตช้าลง มาร์ก ซักเคอร์เบิร์ก เลยต้องการให้ทำงานหนักขึ้น แต่จะมีคนทนได้มากแค่ไหน?

ตั้งแต่มีคำว่า Facebook ปรากฏขึ้นมาบนโลกออนไลน์ ซีอีโออย่าง มาร์ก ซักเคอร์เบิร์ก ก็มีนิสัยติดตัวในการพูดคุยกับพนักงานอย่างตรงไปตรงมาในช่วงถาม-ตอบประจำสัปดาห์ และแทบไม่มีหัวข้อใดที่เกินขอบเขต แต่เมื่อบริษัทเติบโตขึ้นเรื่อยๆ ช่วงเวลาถาม-ตอบนี้มีความ ‘เฟก’ มากขึ้น โดยเขาเริ่มไม่มาถาม-ตอบ และให้ผู้บริหารคนอื่นตอบคำถามแทน   ตัวตนที่แท้จริงของ...
Gigi Hadid
6 สิงหาคม 2022

7 Things We Love About Gigi Hadid หนึ่งในผู้หญิงที่ทรงอิทธิพลที่สุดของวงการแฟชั่น

7 Things We Love About Gigi Hadid หนึ่งในผู้หญิงที่ทรงอิทธิพลที่สุดของวงการแฟชั่น   ณ เวลานี้คงปฏิเสธได้ยากว่า Gigi Hadid (จีจี้ ฮาดิด) หรือ Jelena Noura Hadid เธอคือซูเปอร์โมเดลของยุคสมัยนี้ เธอถูกขนานนามว่า Social Supermodel นางแบบที่โด่งดังมาจากยอดผู้ติดตามนับล้านบนโซเชียลมีเดีย แต่ Gigi Hadid ได้พิสูจน์แล้วว่าเธอนั้นมุ่งมั่นและซีเรีย...
พีท พีรเดช
4 สิงหาคม 2022

ถอดบทเรียน CEO รุ่นใหม่ พีท พีรเดช แห่ง Upbit Thailand กับ 5 คีย์เวิร์ดสำคัญที่เป็นแก่นแกนในการทำงาน

หากใครที่ติดตามวงการคริปโตเคอร์เรนซี หรือข่าวสารการเงินดิจิทัล คงเคยเห็นหน้าค่าตาของ พีท พีรเดช ตันเรืองพร ผู้บริหารหนุ่มใส่แว่นที่มักมาในลุคสูท แต่ให้บรรยากาศสบายๆ เข้าถึงง่ายอยู่เสมอ โดยเขามักแสดงความคิดเห็นเกี่ยวกับเหตุการณ์ต่างๆ ในแวดวงการเงินดิจิทัล ด้วยพ่วงในฐานะประธานสมาคมการค้าผู้ประกอบธุรกิจสินทรัพย์ดิจิทัลไทย หรือ TDO และอีกบทบาทหนึ่งก็ยั...
วันทำงาน
4 สิงหาคม 2022

พนักงานใน สหราชอาณาจักร ที่ได้ทดลอง ‘ทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์โดยไม่หักเงิน’ พบว่า มีความสุข สุขภาพดี และทำงานได้ดีขึ้น

ในช่วง 8 สัปดาห์ที่ผ่านมา ผู้คนหลายพันคนใน สหราชอาณาจักร ได้ทดสอบการทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์ โดยไม่มีการตัดเงินเดือน ซึ่งอาจช่วยนำพาไปสู่การทำงานยุคใหม่   โดยนี่ถือเป็นการทดลองทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์ที่ใหญ่ที่สุดในโลก รายงานจาก CNN Business ระบุว่า พนักงานบางคนรู้สึกมีความสุขมากขึ้น มีสุขภาพดีขึ้น และทำงานได้ดีขึ้น   ลิซ่า กิลเบิร์...
ส่งอีเมล
28 กรกฎาคม 2022

ชมคลิป: คนทำงานต้องเลี่ยง 4 วลีใช้ส่ง อีเมล เพราะ ‘ดูปลอม ไม่มืออาชีพ’

Rebecca Zucker โค้ชผู้เชี่ยวชาญด้านการสื่อสาร และผู้ฝึกสอนบ่มเพาะความเป็นผู้นำ แนะนำเหล่าพนักงานออฟฟิศให้พึงระวังในการเขียน อีเมล โดยพบว่ามี 4 วลีที่ทำให้ผู้เขียนดูก้าวร้าว จอมปลอม และไม่เป็นมืออาชีพได้   รายการ Morning Wealth ทุกวันจันทร์-ศุกร์ เวลา 07.00-08.00 น. ทาง Facebook และ YouTube ของ THE STANDARD WEALTH   อ้างอิง: A...

Close Advertising