ขณะนี้ CHANEL กำลังอยู่ในช่วงปรับเปลี่ยนโครงสร้างบริษัทแบบยกเครื่อง ซึ่งดูเหมือนว่าบริษัทจะเพิ่มตัวแทนผู้หญิงเข้าไปในบอร์ดกรรมการผู้บริหารระดับสูงมากขึ้นกว่าที่เป็นมา ภายใต้วิสัยทัศน์ของ Leena Nair ซีอีโอหญิงชาวอังกฤษ
เริ่มต้นด้วย Simone Bagel-Trash นักธุรกิจวัย 56 ปี ผู้ดำรงตำแหน่งเป็น Chairwoman แห่ง Henkel AG บริษัทอุตสาหกรรมและสินค้าอุปโภคบริโภคชั้นนำสัญชาติเยอรมนี ที่ได้รับการแต่งตั้งให้เป็น Non-Executive Director แห่ง CHANEL ในเดือนนี้ และยังมี Teresa Ko ทนายผู้เชี่ยวชาญด้านบริษัทซึ่งทำงานอยู่ที่ Freshfields ในฮ่องกงก็มีชื่อเข้าสู่บอร์ดกรรมการของ CHANEL ด้วยเช่นกัน
นอกจากนั้นยังมีการเสนอชื่อผู้ที่จะได้เข้าบอร์ดกรรมของ CHANEL อีก รวมไปถึงอดีตพาร์ตเนอร์ของ Deloitte ด้วย ซึ่งก็คาดการณ์ว่าบอร์ดกรรมการของ CHANEL จะมีทั้งผู้หญิงและผู้ชายจำนวนเท่าๆ กันตั้งแต่เดือนเมษายนนี้เป็นต้นไป โดยการเปลี่ยนแปลงนี้เป็นส่วนหนึ่งของการก้าวลงจากตำแหน่งของคณะกรรมการรุ่นก่อน รวมไปถึงการเปลี่ยนแปลงโครงสร้างบริษัทในช่วงที่ความต้องการในการอยากจับจองเป็นเจ้าของสินค้าลักชัวรีของผู้บริโภคทั่วโลกเริ่มชะลอตัวลงอย่างเห็นได้ชัด
ภายในช่วง 2 ปีที่ผ่านมา ผู้บริหารแห่ง CHANEL ทั้งหมด 3 คนได้ก้าวลงสู่ตำแหน่ง นั่นคือ Richard Collasse กับ Olivier Nicolay ที่ต่างก็เกษียณตัวเอง และ John Galantic ผู้ดำรงตำแหน่งหัวหน้าใหญ่แห่ง CHANEL ในสหรัฐอเมริกา ที่เข้ารับตำแหน่งผู้บริหารแห่งบริษัทเครื่องหนัง Tod’s Spa แทน นอกจากนั้นยังมี Vincent Shaw ที่ลงจากตำแหน่งประธานแห่ง CHANEL ในเอเชียแปซิฟิกเมื่อเดือนมีนาคมปีที่แล้ว โดยปัจจุบันประธานคณะกรรมการผู้บริหารแห่ง CHANEL ก็คือ Alain Wertheimer วัย 76 ปี ผู้เป็นเจ้าของแบรนด์ร่วมกับพี่ชายของเขา โดย Bloomberg Billionaires Index รายงานว่า ทั้งสองน่าจะมีมูลค่าทรัพย์สินกันคนละประมาณ 44 พันล้านดอลลาร์
ภาพ: Samir Hussein / Getty Images for BoF
อ้างอิง:
