เนื่องจากเศรษฐกิจของจีนกำลังวิกฤต ส่งผลให้ผู้คนจำนวนมากตกงาน ทว่าคนหนุ่มสาวบางคนกำลังโหยหาการถูกไล่ออกจากงาน เพื่อให้พวกเขาสามารถเพลิดเพลินกับเวลาที่ไม่ต้องทำงานให้กวนใจ และค่าชดเชยตามสัญญาที่ตามมา
ปรากฏการณ์ดังกล่าวเกิดขึ้นจนทำให้หัวข้อ ‘คนหนุ่มสาวคาดหวัง N+1’ ติดอันดับหนึ่งในรายการค้นหาของ Xiaohongshu แพลตฟอร์มโซเชียลมีเดียของจีนเมื่อวันที่ 14 สิงหาคม
คำว่า ‘N+1’ หมายถึง เงินชดเชยบวกเงินเดือนหนึ่งเดือน ซึ่งบริษัทในจีนมีหน้าที่ต้องจ่ายตามกฎหมาย
ข่าวที่เกี่ยวข้อง:
- ปรากฏการณ์ ‘ลูกเต็มเวลา’ ของคนรุ่นใหม่ในจีน เสียงสะท้อนจากแรงกดดันการทำงานหนัก…
- วิกฤตเศรษฐกิจจีน: คนหนุ่มสาวว่างงานพุ่งสูงขึ้น ทำให้คนนับล้านท้อแท้…
- ทำไมคนรุ่นใหม่เป็นหนี้เร็วกว่าคนรุ่นก่อน…
หลายคนแสดงความปรารถนาที่จะได้รับการปล่อยตัวจากบทบาทการทำงานที่มีแรงกดดันสูง ความไม่พอใจกับฝ่ายบริหารบริษัท ผู้นำทีม และเพื่อนร่วมงาน และแสดงความไม่เต็มใจที่จะกลับเข้าสู่ตลาดงานที่รุนแรงของจีนอีกครั้ง
ความหนักหน่วงของสถานการณ์การจ้างงานจะชัดเจนยิ่งขึ้นเมื่อตรวจสอบอัตราการว่างงาน สำหรับช่วงอายุ 16-24 ปี การว่างงานเพิ่มสูงขึ้นกว่า 20% ระหว่างเดือนเมษายน-มิถุนายน โดยลดลงเล็กน้อยเหลือ 19.9% ในเดือนกรกฎาคม ตามรายงานของสำนักงานสถิติแห่งชาติ
ผู้ใช้ออนไลน์บางคนแบ่งปันประสบการณ์ ‘ชุดของขวัญการเลิกจ้าง N+1’ คนหนึ่งดีใจที่ได้รับการชดเชยเมื่อวีซ่าท่องเที่ยวของเธอผ่านพอดี ในขณะที่อีกคนหนึ่งเรียกการชดเชยของเธอว่าเป็นการเยียวยา ‘ความเสียหายทางจิต’
ภาคเทคโนโลยีของจีนซึ่งเคยเป็นแม่เหล็กดึงดูดคนรุ่นใหม่และมีการศึกษาของประเทศ กำลังอยู่ระหว่างการลดขนาดครั้งใหญ่ Tencent Holdings ซึ่งเป็นยักษ์ใหญ่ที่อยู่เบื้องหลังการส่งข้อความและวิดีโอเกมต่างๆ ได้ลดตำแหน่งงานลงประมาณ 10,000 ตำแหน่ง ระหว่างเดือนมีนาคม 2022 ถึงปัจจุบัน
แม้แต่ Alibaba ซึ่งเป็นยักษ์ใหญ่ด้านอีคอมเมิร์ซก็ยังเลิกจ้างพนักงานเกือบ 20,000 คน หรือคิดเป็น 7% ของพนักงานทั้งหมดเมื่อปีที่แล้ว
อ้างอิง:
