Challenger, Gray & Christmas บริษัทช่วยจัดหางานชื่อดังของสหรัฐฯ เปิดเผยผลสำรวจตลาดแรงงานในกลุ่มบริษัทเทคโนโลยีและคริปโตเคอเรนซี พบว่า ในเดือนพฤษภาคมที่ผ่านมา กลุ่มบริษัทในอุตสาหกรรมเทคโนโลยีมีการปรับลดจำนวนพนักงานรวมกันมากถึง 4,044 ตำแหน่ง ซึ่งสูงกว่าการปรับลดในช่วง 4 เดือนแรกของปีรวมกันที่ 500 คน ถึง 8 เท่า ขณะที่กลุ่มบริษัทในอุตสาหกรรมฟินเทคมีการปรับลดพนักงานรวมกัน 1,619 คน สูงกว่าการปรับลดในช่วง 4 เดือนแรกของปีที่ 440 คน
“บริษัทเทคสตาร์ทอัพที่เติบโตขึ้นมาอย่างรวดเร็วในช่วงก่อนหน้านี้ โดยเฉพาะในธุรกิจอสังหาริมทรัพย์ การเงิน และเดลิเวอรี กำลังเผชิญกับจำนวนฐานลูกค้าที่เติบโตช้าลง ซึ่งเมื่อรวมกับปัจจัยเรื่องเงินเฟ้อและดอกเบี้ยที่เข้าสู่ขาขึ้น ก็ทำให้บริษัทเหล่านี้ต้องกลับมาพิจารณาโครงสร้างพนักงานของตัวเองเพื่อลดต้นทุน” Andrew Challenger รองประธานอาวุโสของ Challenger, Gray & Christmas ระบุ
ในเดือนที่ผ่านมา บริษัทในกลุ่มเทคโนโลยีและคริปโตขนาดใหญ่หลายแห่งได้ประกาศแผนลดการจ้างงานออกมา เริ่มจาก Uber ที่ออกมาระบุว่า บริษัทมีแผนจะชะลอการจ้างงานลงชั่วคราว เพื่อลดค่าใช้จ่ายและมุ่งเน้นไปที่เป้าหมายในการเป็นธุรกิจที่มีความคล่องตัว เพื่อรับมือกับการเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่ในตลาด
ก่อนหน้านั้นไม่นาน Meta บริษัทแม่ของ Facebook ได้ออกประกาศว่า บริษัทจะชะลอหรือระงับการจ้างพนักงานที่มีตำแหน่งในระดับกลางถึงสูงเอาไว้ชั่วคราว เพื่อลดต้นทุนลง เช่นเดียวกับ Salesforce บริษัทผู้ให้บริการคลาวด์แพลตฟอร์มที่ออกแถลงการณ์คล้ายกันออกมา
สัปดาห์ที่ผ่านมา Microsoft ก็ประกาศว่า บริษัทจะชะลอการจ้างพนักงานในส่วนที่ดูแล Windows, Office และ Teams เพื่อจัดลำดับความสำคัญของโครงสร้างพนักงานในองค์กรใหม่
ขณะที่หุ้นของ Snap ผู้ให้บริการโซเชียลมีเดียแพลตฟอร์ม Snapchat ตกลงราว 30% ในสัปดาห์ที่ผ่านมา หลังจาก Evan Spiegel ซีอีโอของบริษัท ประกาศแผนชะลอการจ้างงานไปจนถึงสิ้นปี พร้อมยอมรับว่า บริษัทอาจไม่สามารถบรรลุเป้าหมายในเชิงรายได้และผลกำไรในปีนี้ได้
เมื่อวันที่ 3 มิถุนายน Coinbase แพลตฟอร์มซื้อ-ขายคริปโตรายใหญ่ของโลก ได้ประกาศขยายระยะเวลาการงดจ้างพนักงานใหม่จากเดิมที่กำหนดไว้แค่ 2 สัปดาห์ ออกไปเป็นไม่มีกำหนด รวมถึงระบุว่า จะมีการยกเลิกสัญญากับผู้สมัครงานบางส่วนที่บริษัทได้ตอบรับเข้าทำงานไปแล้วก่อนหน้านี้
แต่ข่าวที่สร้างความฮือฮามากที่สุดเห็นจะเป็นกรณีที่ อีลอน มัสก์ ซีอีโอมหาเศรษฐีชื่อดังของ Tesla ส่งอีเมลแจ้งทีมผู้บริหารของบริษัทให้ยุติการจ้างงานในโรงงานทั่วโลกทั้งหมด พร้อมระบุว่า เขามีความรู้สึกแย่กับภาวะเศรษฐกิจในปัจจุบันและอาจจำเป็นต้องลดจำนวนพนักงานของ Tesla ลงราว 10% หรือ 10,000 คน
ไม่นานมานี้ Policytech บริษัทด้านอินชัวร์เทค ได้ประกาศเลิกจ้างพนักงานราว 25% ขณะที่ Robinhood แพลตฟอร์มโบรกเกอร์ดิจิทัล ได้ประกาศปรับลดจำนวนพนักงานลง 9% ส่วน Netflix สตรีมมิงแพลตฟอร์มชื่อดัง ก็มีการเลิกจ้างพนักงานหลายอัตรา หลังสูญเสียฐานสมาชิกไป 200,000 บัญชีในช่วงไตรมาสแรก
แม้ว่าภาพรวมการจ้างงานในอุตสาหกรรมเทคโนโลยีจะออกมาดูไม่ดีนัก แต่ตัวเลขการจ้างงานนอกภาคเกษตรของสหรัฐฯ ในเดือนพฤษภาคม ก็ยังถูกรายงานออกมาสูงถึง 390,000 ตำแหน่ง ซึ่งมากกว่าที่ตลาดคาดการณ์ไว้ที่ 328,000 ตำแหน่ง
โดยแรงหนุนที่ทำให้ตัวเลขการจ้างงานของสหรัฐฯ ในเดือนล่าสุด ออกมาสูง เกิดจากการจ้างงานในภาคบริการ ภาคธุรกิจ การศึกษา และสาธารณสุข ที่เติบโตขึ้น
อ้างอิง:
