×

The Standard Podcast

29 กรกฎาคม 2022

ทำให้ความเศร้าไม่ใช่คนแปลกหน้า ด้วยการเผชิญหน้า

หลายคนหลีกเลี่ยงที่จะพูดถึงความเศร้าหรือเรื่องที่เป็นทุกข์ เพราะเกรงว่าจะทำให้ทุกข์มากขึ้น แต่ในความเป็นจริงแล้ว การค่อยๆ เผชิญหน้าจะทำให้ความเศร้านั้นเบาบางลง   เมื่อความเศร้าเป็นเรื่องที่ทุกคนต้องพบเจอไม่วันใดก็วันหนึ่ง R U OK อยากชวนทำความคุ้นเคยความเศร้าด้วยการเผชิญหน้าอย่างกล้าหาญ เพราะยิ่งอยู่ในความเศร้าได้นานเท่าไร กล้ามเนื้อทางใจ...
28 กรกฎาคม 2022

Neurotech ตอน 1 สมอง 84,000 ล้านเซลล์ โอกาสธุรกิจ

‘สมองมนุษย์’ สิ่งเล็กๆ ที่ซับซ้อนยิ่งกว่าสมองของสัตว์ทุกชนิดบนโลก แม้แต่นักวิทยาศาสตร์ในปัจจุบันก็ไม่สามารถอธิบายการทำงานของสมองได้ 100% ด้วยเหตุนี้สาขาวิชาประสาทศาสตร์ หรือ Neuroscience จึงถือกำเนิดขึ้นมาเพื่อศึกษาระบบการทำงานของสมอง ทำความเข้าใจอารมณ์ความรู้สึก รวมถึงการสร้างองค์ความรู้เพื่อนำไปต่อยอดในโอกาสทางธุรกิจ   The Secret Sauce...
สยาม
27 กรกฎาคม 2022

‘สยาม’ กับการรับแรงกระแทกกระแสจักรวรรดินิยม สมัยรัตนโกสินทร์ตอนต้น

เอพิโสดนี้พาย้อนเวลากลับไปในยุครัตนโกสินทร์ตอนต้น เพื่อถอดเกร็ดประวัติศาสตร์จากภาพยนตร์ บุพเพสันนิวาส 2 เพราะเป็นกรอบเวลาที่มหาอำนาจชาติตะวันตกต่างก็เข้ามาขยายอำนาจในแถบเอเชีย ไม่ว่าจะเป็นการเข้ามาของพ่อค้าชาวอังกฤษในไทย อันไปสู่จุดกำเนิดของสนธิสัญญาเบอร์นี ถือเป็นจุดเริ่มต้นที่ทำให้สยามได้เห็นวิทยาการและความก้าวหน้าของสินค้าจากตะวันตก รวมไปถึงการถ...
BROOK
27 กรกฎาคม 2022

BROOK บริษัทไทย ลงทุนคริปโต 1.2 พันล้าน สู้ตลาดหมีอย่างไร

ในช่วงที่ตลาดคริปโตเคอร์เรนซีกำลังเผชิญภาวะตลาดหมี ทำให้นักลงทุนทั้งรายใหญ่และรายย่อยต่างก็ติดดอยกันถ้วนหน้า ซึ่งในประเทศไทยเองมี บมจ.บรุ๊คเคอร์ กรุ๊ป หรือ BROOK บริษัทจำกัดมหาชนรายแรกในไทยที่เข้าไปลงทุนใน Bitcoin และเหรียญอื่นๆ กว่าพันล้านบาท   เป็นที่น่าจับตามองว่า ในสภาวะเช่นนี้สถานะของ BROOK เป็นอย่างไร แผนในการรับมือเป็นแบบไหน หรือน...
27 กรกฎาคม 2022

Sustainable Strategy กลยุทธ์พิชิตความยั่งยืน

แม้ว่าการสร้าง ‘ความยั่งยืน’ ของภาคธุรกิจจะเป็นหนึ่งในประเด็นที่ถูกพูดถึงอย่างมากในปัจจุบัน แต่ต้องยอมรับว่าหลายองค์กรยังไม่ได้วางกลยุทธ์ด้านนี้ไว้ ทั้งที่จริงๆ แล้วเราสามารถวางแผนได้นับตั้งแต่ก่อนเริ่มดำเนินธุรกิจ   เคน นครินทร์ พูดคุยกับ ดร.ธนัย ชรินทร์สาร ที่ปรึกษาและวิทยากรด้านกลยุทธ์ ผู้มีประสบการณ์กว่า 20 ปี ว่าด้วยเรื่องพัฒนาการขอ...
EU
27 กรกฎาคม 2022

‘ยุโรป’ อ่วมเพิ่ม รัสเซียจ่อลดส่งก๊าซเหลือ 20% EU เตรียมประชุมวางแผนรับมือ | Morning Wealth 27 กรกฎาคม 2565

เกาะติดสถานการณ์ รัสเซียจ่อปรับลดปริมาณส่งก๊าซให้สหภาพยุโรป (EU) เหลือ 20% ด้าน EU เตรียมประชุมวางแผนรับมือ รายละเอียดเป็นอย่างไร   ประเมินผลการประชุม Fed รอบนี้ มีโอกาสเซอร์ไพรส์ตลาดมากน้อยแค่ไหน และตลาดการเงินโลกจะตอบรับอย่างไรกับผลของการประชุม พูดคุยกับ ดร.กำพล อดิเรกสมบัติ ผู้อำนวยการอาวุโส SCB Chief Investment Office ธนาคารไทยพาณิชย...
Carbon Credit
27 กรกฎาคม 2022

Carbon Credit คืออะไร สำคัญอย่างไรกับ SMEs

ธุรกิจ SMEs จะมีส่วนในการลดวิกฤต Climate Change ได้อย่างไร และเพราะอะไรหน่วยงานต่างๆ จึงผลักดันนโยบายไปสู่ Net Zero ด้วยการปักธงลดก๊าซคาร์บอนไดออกไซด์อย่างเป็นรูปธรรม   THE SME HANDBOOK by UOB เอพิโสดนี้ ชวนทำความเข้าใจ Carbon Credit ในมุมที่เกี่ยวข้องกับโอกาสและความท้าทายของธุรกิจ ผ่านดร.จิรวัฒน์ ตั้งปณิธานนท์ ผู้ร่วมก่อตั้ง Quantum ...
เศรษฐกิจจีน
26 กรกฎาคม 2022

มรสุมโหม ‘ศก.จีน’ วิกฤตอสังหา-โควิด เด็กจบใหม่ตกงาน คนชั้นกลางชะลอใช้จ่าย | Morning Wealth 26 กรกฎาคม 2565

วิกฤตอสังหาจีนกำลังสั่นสะเทือนชีวิตชนชั้นกลางในประเทศกว่า 400 ล้านคน ในขณะที่ปัญหาการว่างงานกดดันให้ชาวจีน Gen Z คาดหวังเงินเดือนลดลงและสนใจทำงานกับหน่วยงานรัฐเพิ่มขึ้น เหตุใดจึงเป็นเช่นนั้น    เกาะติดความคืบหน้ากรณี Zipmex Thailand ประสบปัญหาสภาพคล่อง ที่ล่าสุดซีอีโอได้ออกมาชี้แจงว่าอยู่ระหว่างทำ Due Diligence กับนักลงทุนที่สนใจ แล...
25 กรกฎาคม 2022

การล่าอาณานิคมสมัยพระนารายณ์มหาราช และกุศโลบายคานอำนาจชาติตะวันตก

เอพิโสดนี้พาย้อนเวลาสู่ประวัติศาสตร์สมัยอยุธยาก่อนเข้าสู่ยุครัตนโกสินทร์ เพื่อศึกษาอิทธิพลของชาติตะวันตกที่เข้ามาในสยามประเทศ ทั้ง อังกฤษ ฝรั่งเศส สเปน ฮอลันดา ส่งผลให้พระนารายณ์มหาราชต้องใช้กุศโลบายในการคานอำนาจกับชาติตะวันตก ผ่านการสานสัมพันธ์กับมหาอำนาจฝรั่งเศส ในรัชสมัยของพระเจ้าหลุยส์ที่ 14 ซึ่งสร้างการเปลี่ยนแปลงให้แก่สยามในหลายมิติ เรื่องราว...
Hybrid work
25 กรกฎาคม 2022

Hybrid work ทำยังไงให้เวิร์ก

เมื่อโควิดสิ้นสุด การทำงานในออฟฟิศจะต้องกลับมา แต่จะเกิดอะไรขึ้นเมื่อพนักงานไม่อยากกลับ?   ผลสำรวจโดย McKinsey พบว่า กว่า 85% ของผู้ตอบแบบสอบถามที่ต้องการให้การทำงานแบบ Hybrid Work หรือการกำหนดสถานที่ทำงานอย่างยืดหยุ่นนั้นยังคงอยู่ต่อไป ทางฝั่งองค์กรจึงต้องออกแบบการทำงานให้สอดคล้องกับความต้องการของพนักงาน อย่างไรก็ตาม Hybrid Work ไม่ใช่แ...


Close Advertising