×

Work & Leadership

Uniqlo เงินเดือน
28 เมษายน 2023

Uniqlo ประเทศไทยประกาศ พนักงานทั้งหน้าร้านและสำนักงานใหญ่จะได้รับการปรับเงินเดือนขึ้น 5-25% ตามรอยบริษัทแม่ที่ญี่ปุ่นที่เพิ่งเพิ่มขึ้นรวดเดียว 40%

บริษัทแม่ของ Uniqlo เพิ่งประกาศเพิ่มค่าจ้างของพนักงานในญี่ปุ่นขึ้น 40% ไปเมื่อเดือนมกราคมที่ผ่านมา ฟากประเทศไทยก็ไม่รอช้าออกมาเคลื่อนไหวในทิศทางเดียวกัน   Uniqlo ประเทศไทยระบุว่า พนักงานทั้งหน้าร้านและสำนักงานใหญ่จะได้รับการปรับเงินเดือนขึ้น 5-25% ขึ้นอยู่กับศักยภาพในการปฏิบัติงานของพนักงานแต่ละคน     ข่าวที่เกี่ยว...
การทำงาน
25 เมษายน 2023

ผลสำรวจโดย ‘เมอร์เซอร์’ ชี้ นายจ้างไทยเริ่มยืดหยุ่นในการทำงาน แต่ยังขาดการดูแลสวัสดิภาพและทักษะของพนักงาน

จากรายงานแนวโน้มตลาดแรงงานที่มีทักษะศักยภาพสูงทั่วโลกในปี 2566 ซึ่งจัดทำโดยเมอร์เซอร์ (Global Talent Trends (GTT) Study 2023) ได้สำรวจความผูกพันของพนักงานต่อองค์กร โดยมีผู้บริหารด้านทรัพยากรบุคคลประมาณ 2,500 คนทั่วโลก รวมทั้งในประเทศไทย พบว่าผู้บริหารด้านทรัพยากรบุคคลในไทยส่วนมากมีความเห็นสอดคล้องกับทิศทางในภาพรวมของรายงานเช่นกัน   6 ใน ...
AI
25 เมษายน 2023

การศึกษาครั้งแรกเกี่ยวกับ AI บนการทำงานจริง สะท้อนว่าช่วยให้พนักงานทำงานดีขึ้น 14%

บรรดาคนทำงานในสายงานบริการลูกค้า (Customer Service) ของบริษัทซอฟต์แวร์ในกลุ่ม Fortune 500 ซึ่งได้รับอนุญาตให้สามารถใช้ Generative AI เข้ามาเป็นเครื่องมือในการช่วยทำงาน มีผลิตภาพในการทำงานสูงกว่าผู้ที่ไม่ใช้ 14% โดยเฉลี่ย    สถิติดังกล่าวอิงจากผลการศึกษาของนักวิจัยของ Stanford University และ Massachusetts Institute of Technology ซึ่ง...
บิล เกตส์
24 เมษายน 2023

บิล เกตส์ มองต่าง! เชื่อ AI จะเข้ามาช่วยเด็กๆ เรียนรู้การอ่านและการเขียน ซึ่งเป็น ‘ติวเตอร์’ ที่ดีเท่าที่มนุษย์จะทำได้

ท่ามกลางความกังวลเรื่อง AI จะเป็นอันตรายต่อมนุษยชาติ แต่ บิล เกตส์ ผู้ร่วมก่อตั้ง Microsoft กลับเห็นต่าง เพราะมองว่าแชตบอต AI กำลังอยู่ในแนวทางที่จะช่วยให้เด็กๆ เรียนรู้การอ่านและฝึกฝนทักษะการเขียนภายในเวลา 18 เดือน   “AI จะเข้าถึงความสามารถนั้น เพื่อเป็นติวเตอร์ที่ดีเท่าที่มนุษย์จะทำได้” เกตส์กล่าวในการประชุมสุดยอด ASU+GSV ในซานดิเอโก ...
Sundar Pichai
24 เมษายน 2023

ซันดาร์ พิชัย แม่ทัพ Google รับค่าตอบแทนในปี 2022 ด้วยมูลค่า 7.8 พันล้านบาท ซึ่งพนักงานที่มีรายได้ขั้นต่ำต้องใช้เวลาทำงาน 7,000 ปีถึงจะมีเงินเดือนเท่า

ซันดาร์ พิชัย ผู้เป็นแม่ทัพของ Alphabet บริษัทแม่ Google โกยเงินเข้ากระเป๋ากว่า 226 ล้านดอลลาร์ หรือ  7.8 พันล้านบาท ในปี 2022 ที่ผ่านมา ทำให้เขาเป็นหนึ่งในซีอีโอที่ได้รับค่าตอบแทนมากที่สุดในอเมริกา   รายงานระบุว่า พิชัยได้โบนัสมูลค่า 218 ล้านดอลลาร์ในปี 2022 ผ่านการให้สิทธิ์หุ้น 3 ปี ขณะที่เงินเดือนประจำปีอยู่ที่ 2 ล้านดอลลาร์ ซึ่ง...
9 เมษายน 2023

‘เลิกบ่าย 3 โมงในวันศุกร์’ ข้อเสนอใหม่จากบริษัทในสหราชอาณาจักรที่ตั้งขึ้นมาเพื่อดึงดูดพนักงาน Gen Z

วิกฤตขาดแคลนแรงงานหลังการแพร่ระบาด บวกกับความต้องการพนักงานรุ่นใหม่ที่อยากได้ความสมดุลระหว่างการทำงานและชีวิตที่ดีขึ้น กำลังบีบให้บรรดานายจ้างต้องสรรหาข้อเสนอใหม่เพื่อดึงดูดพนักงาน   สิ่งหนึ่งที่กำลังเกิดขึ้นตอนนี้คือ นายจ้างในสหราชอาณาจักรที่หมดหวังในการรับสมัครและรักษาพนักงาน Gen Z ได้เพิ่มข้อเสนอใหม่ ได้แก่ ‘Early Finish Fridays’ หรือ...
8 เมษายน 2023

ทำงานฆ่าเวลาที่แท้ทรู! คลิปไวรัลในจีนเผยภาพผู้หญิงที่ทำอาชีพ ‘ล้างจาน’ ในร้านอาหาร แต่มีรถ Bentley มารับ-ส่งทุกวัน

รูปลักษณ์สามารถหลอกลวงได้ เช่นกรณีในเมืองเฉิงตู มณฑลเสฉวน ประเทศจีน ที่มีภาพไวรัลผู้หญิงสวมเสื้อเชิ้ตลายทางสีชมพู รองเท้าบู๊ตยาง และผ้ากันเปื้อน แต่เดินลงจาก Bentley รถหรูที่มีราคาเริ่มต้น 10 ล้านบาท   วิดีโอดังกล่าวซึ่งโพสต์บน Weibo เมื่อวันที่ 4 เมษายน มีผู้เข้าชมแล้วกว่า 8.4 ล้านครั้ง มีการเขียนอธิบายว่า “สิ่งที่เธอขาดไม่ใช่เงิน แต่เป...
3 เมษายน 2023

‘5 หนังสือ’ ที่ได้รับรีวิวอย่างน้อย 4 ดาว และควรค่าแก่การอ่านเพื่อปลุกไฟรักงานในตัวคุณ

ย่างเข้าสู่เดือนเมษายนกันแล้ว หมายความว่าฤดูใบไม้ผลิกำลังจะมาทักทายกันเร็วๆ นี้ ซึ่งเป็นอีกเวลาที่เหมาะสำหรับการปัดฝุ่น กวาดหยากไย่ การปลุกไฟในการทำงานให้ลุกโชนอีกครั้ง รวมถึงจุดประกายความคิด ไอเดียใหม่ๆ เกี่ยวกับการงานในปัจจุบัน เพื่อให้มนุษย์เงินเดือนอย่างเราทำงานอย่างมีความสุข    วิธีในการปัดฝุ่น ปลุกไฟ จุดประกายความคิดเกี่ยวกับก...
ความเท่าเทียม การทำงาน
1 เมษายน 2023

‘เอฟเฟกต์ลูกสาว’ ทำให้ซีอีโอผู้ชายหนุนความเท่าเทียม นำไปสู่การจ้างงานผู้หญิงมากขึ้น โดยเฉพาะในช่วงลูกเข้าเรียนซึ่งพ่อจะรับรู้การเสียเปรียบทางเพศ

ผลวิจัยใหม่ชี้ว่า การที่ผู้ก่อตั้งกิจการหรือซีอีโอที่เป็นผู้ชายจะเข้าใจอุปสรรคที่ผู้หญิงต้องเผชิญในการทำงาน จนออกมาหนุนความเท่าเทียมนั้น เกิดจากการที่พวกเขามี ‘ลูกสาว’   การศึกษาของ Stockholm School of Economics, Erasmus University และ Jönköping University พบว่า ลูกสาวสามารถนำไปสู่การเพิ่มจำนวนผู้หญิงที่บริษัทจ้างงาน รวมถึงจำนวนผู้หญิงใน...
29 มีนาคม 2023

จ้างมากเกินไป จนถึงจุดที่พนักงานไม่มีงานทำ! ผ่าต้นตอ ‘วิกฤต Fake Work ที่ Facebook’ เปิดที่มางานตบยุงและพายุเลิกจ้างของบิ๊กเทค

สำนักข่าว The Independent ของอังกฤษรายงานเมื่อวันที่ 18 มีนาคมที่ผ่านมาถึงกรณีของผู้ใช้ TikTok รายหนึ่งชื่อ Maddie หรือ @maddie_macho อดีต HR ที่ดูแลการรับสมัครพนักงานของ Meta อ้างว่าได้รับค่าจ้างกว่า 190,000 ดอลลาร์ต่อปีโดย ‘ไม่ได้ทำงานอะไร’ เพราะบริษัทไม่มีแผนจ้างงานใครในช่วงนั้น ความประหลาดใจของ Maddie ยังเพิ่มขึ้นเมื่อต้องใช้เวลาในการเรียนรู้งา...

MOST POPULAR


Close Advertising
X