ทรัพยากรบุคคล

30 มีนาคม 2020

เมื่อห้างต้องปิดหนีโควิด-19 ‘แบรนด์’ มีนโยบายเกี่ยวกับ ‘พนักงาน’ อย่างไร

จากประกาศของกรุงเทพมหานครที่สั่งให้ปิดสถานที่เป็นการชั่วคราวเพื่อลดการแพร่ระบาดของโรคโควิด-19 ในวงกว้าง โดยกำหนดให้ปิดสถานที่ในพื้นที่กรุงเทพมหานคร รวมทั้งห้างสรรพสินค้าเป็นการชั่วคราว ยกเว้นซูเปอร์มาร์เก็ต ร้านขายยา สินค้าเบ็ดเตล็ดที่จำเป็นต่อการดำรงชีวิต ร้านอาหาร (ให้เปิดเฉพาะการจำหน่ายอาหารเพื่อนำกลับไปบริโภค) เดิมมีผล 22 มีนาคม จน...

5 กุมภาพันธ์ 2020

Cathay Pacific ขอให้พนักงานลาหยุด 3 สัปดาห์โดยไม่จ่ายค่าจ้าง เพื่อช่วยบริษัทรอดพ้นจากวิกฤตไวรัสโคโรนาระบาด

ผู้บริหาร Cathay Pacific สายการบินยักษ์ใหญ่ของโลก ขอความร่วมมือจากพนักงานจำนวน 27,000 คนให้ลาหยุดตามความสมัครใจโดยที่ไม่ได้รับค่าจ้างเป็นเวลา 3 สัปดาห์ในช่วง 4 เดือนข้างหน้า หลังบริษัทได้รับผลกระทบอย่างหนักจากวิกฤตการแพร่ระบาดของไวรัสโคโรนาสายพันธุ์ใหม่ที่ทำให้ดีมานด์การเดินทางด้วยเครื่องบินลดฮวบลงอย่างมาก ออกัสตัส เติ้ง หรือเติ้งเจี้ย...

31 มกราคม 2020

กรณีศึกษา TMB-ธนชาต การควบรวมแบงก์ผสานทีมผู้บริหารอย่างไร

ปี 2562 ที่ผ่านมา ข่าวใหญ่ธุรกิจการเงินคงหนีไม่พ้นการควบรวมระหว่างธนาคารทหารไทย (TMB) และธนาคารธนชาต ที่หากรวมธนาคารเสร็จสิ้นในช่วงกลางปี 2564 จะกลายเป็นธนาคารหนึ่งเดียวกัน และมีฐานลูกค้ากว่า 10 ล้านคน ซึ่งการควบรวมจะต้องหลอมทั้งทีมบริหารและพนักงานทั้งหมดเข้าด้วยกัน ทั้งนี้ การควบรวมสองธนาคารต้องทำอย่างค่อยเป็นค่อยไป และมีอีกหลายเฟสเพื...