Human Global Talent and Globalpower

3 มกราคม 2022

บริษัทญี่ปุ่นหลายแห่งเริ่มปรับลดคุณสมบัติด้านภาษาของพนักงานต่างชาติจาก N1 เป็น N3 เพื่อแก้ปัญหาขาดแคลนแรงงานทักษะสูง

บริษัทในประเทศญี่ปุ่นหลายแห่งเริ่มปรับลดคุณสมบัติด้านภาษาของผู้สมัครงานชาวต่างชาติลง หลังประสบปัญหาขาดแคลนแรงงานทักษะสูงโดยเฉพาะในอุตสาหกรรมเทคโนโลยี การสำรวจของเว็บไซต์จัดหางานในญี่ปุ่น Human Global Talent and Globalpower พบว่าปัจจุบัน 70% ของตำแหน่งที่บริษัทในญี่ปุ่นเปิดรับแรงงานต่างชาติกำหนดคุณสมบัติของผู้สมัครเอาไว้ว่า ต้องสามารถสื...

FOLLOW US

Human Global Talent and Globalpower

LATEST

สรวงศ์ยังไม่ทราบ แพทองธารเชิญทักษิณร่วมสัมมนาพรรคเพื่อไทยหรือไม่ แต่เชื่อว่าทำได้ ไม่ผิด

ผบ.ตร. สั่งคุมเข้มแนวชายแดน ปราบปรามค้ามนุษย์ ลักลอบหลบหนีเข้า-ออกเมือง

‘ทักษิณ’ ลั่น เงินหมื่น เฟส 2 มาแน่ ‘พิชัย’ รับลูกชงเข้าบอร์ดเศรษฐกิจ | Morning Wealth 15 พฤศจิกายน 2567

เซ็นทรัล รีเทล โชว์กำไร Q3 พุ่ง 86% เร่งขยายสาขารับไฮซีซัน พร้อมส่งไม้ต่อ ‘สุทธิสาร’ นั่งซีอีโอคนใหม่

นิติธรรมไม่ไกลตัว แต่เป็นเรื่องของทุกคน

รัฐบาลปลื้ม UNESCO ยก ‘ท่าอากาศยานสุวรรณภูมิ’ ติดอันดับ 1 ใน 6 สนามบินที่สวยที่สุดในโลก

ชมคลิป: จุดเสี่ยงทักษิณ ชั้น 14 – ครอบงำรัฐบาล ขึ้นอยู่กับว่าใครจะเป็นคนปิดเกม | THE STANDARD NOW

นายกฯ ขอช่วยผลักดัน ‘ลอยกระทง’ ให้เป็นเทศกาลระดับโลก ด้านรัฐบาลชวนชมไฟประดับ 5 สะพานข้ามแม่น้ำเจ้าพระยา

รู้จัก PMK POLOMAKER จากธุรกิจ OTOP สู่แบรนด์ตัวท็อปของวงการผู้ผลิตยูนิฟอร์ม [ADVERTORIAL]

กทม. รายงานค่าฝุ่น PM2.5 พบ 19 พื้นที่เกินมาตรฐาน เริ่มมีผลกระทบต่อสุขภาพ แนะประชาชนจำกัดเวลาอยู่กลางแจ้ง