การสัมภาษณ์งาน

29 พฤศจิกายน 2024

สัมภาษณ์งานอย่างไรให้ปัง! เทคนิคจากกูรูที่เคยคัดตัวให้เหล่าซูเปอร์สตาร์ พร้อมจุดพลาดเรื่องการเปิดเผยความลับที่ต้องระวัง

Emily Levine ผู้บริหารระดับสูงจาก Career Group Companies ที่เคยสัมภาษณ์คนมาแล้ว ‘นับพัน’ รวมถึงการคัดเลือกผู้ช่วยส่วนตัวและหัวหน้าทีมงานให้กับเหล่าคนดังระดับเอลิสต์ เผยเคล็ดลับหลีกเลี่ยงข้อผิดพลาดในการสัมภาษณ์งานทั้งแบบออนไลน์และออฟไลน์ที่หลายคนมองข้าม โดยเฉพาะเรื่องการรักษาความลับขององค์กรที่อาจทำให้พลาดโอกาสดีๆ ไปอย่างน่าเสียดาย การส...

5 กันยายน 2024

การแก้ปัญหาเฉพาะหน้าและความกระตือรือร้น 2 ทักษะสำคัญแต่มักถูกมองข้ามเวลาต้องตัดสิน ‘คนที่ใช่’ ในการจ้างงาน

Adriane Schwager ซีอีโอและผู้ร่วมก่อตั้ง GrowthAssistant แพลตฟอร์มการจ้างงานระดับโลก เธอให้สัมภาษณ์กับ CNBC Make It เกี่ยวกับเคล็ดลับการหา ‘พนักงาน 10 เต็ม 10’ จากประสบการณ์กว่า 20 ปีในการสรรหาบุคลากรและการจ้างงานหลายร้อยครั้ง Schwager เน้นย้ำว่า พนักงานระดับท็อปจะมี ‘ความเป็นตัวของตัวเองสูง’ สามารถทำงานได้หลายอย่างพร้อมกัน อีกทั้งยังม...

24 กรกฎาคม 2024

3 สัญญาณเตือน! ที่ทำงานใหม่ Toxic หรือไม่? เช็กก่อนตกหลุมพราง อย่ารีบคว้าโอกาสใหม่จนลืมสังเกต

เมื่อมองหางานใหม่ หลายคนมักตื่นเต้นกับโอกาสที่จะได้ก้าวไปข้างหน้า โดยเฉพาะอย่างยิ่งหากกำลังพยายามหนีจากสภาพแวดล้อมการทำงานที่ไม่ดี แต่เราอาจมองข้ามสัญญาณเตือนบางอย่างไปอย่างน่าเสียดาย ซึ่งอาจทำให้ต้องกลับไปเผชิญกับสภาพแวดล้อมการทำงานที่เลวร้ายอีกครั้ง จากผลสำรวจของ FlexJobs พบว่า 42% ของพนักงานชาวอเมริกันกำลังพิจารณาลาออกจากงาน และ 20%...

ลาออก ไม่ใช่ หนี 5 สิ่งสำคัญควรพูดใน Exit Interview

4 พฤษภาคม 2024

ลาออก ไม่ใช่หนี! บอกลาแบบมืออาชีพด้วย 5 เรื่องสำคัญที่ควรพูดใน Exit Interview

หลายๆ คนต้องเปลี่ยนงานอยู่บ่อยๆ ตลอดช่วงที่ทำงาน ทำให้เราอาจได้รับเชิญให้เข้าร่วมสัมภาษณ์ตอนลาออกจากงานอยู่บ้าง Exit Interview ไม่ได้จัดขึ้นในทุกองค์กรเสมอไป แต่หากคุณมีโอกาสได้เข้าร่วม ก็ถือเป็นช่องทางหนึ่งในการให้ข้อเสนอแนะที่มีประโยชน์ต่อองค์กร เพื่อพัฒนาสภาพแวดล้อมในการทำงานให้กับทั้งพนักงานปัจจุบันและเหล่าพนักงานใหม่ในอนาคต ไม่ว่า...

12 เมษายน 2024

ชมคลิป: ตอบคำถามเรื่อง ‘เงินเดือน’ อย่างไร ให้ได้ทั้งงานและเงิน | THE STANDARD WEALTH

“คาดหวังเงินเดือนไว้เท่าไร” คำถามท้าทายสำหรับผู้สัมภาษณ์งาน ควรตอบอย่างไรให้เหมาะสมทั้งงานและเงินที่คาดหวัง ติดตามได้ในไฮไลต์นี้ ติดตาม รายการ Morning Wealth ทุกวัน จันทร์ – ศุกร์ เวลา 7.00-8.00 น. ทาง Facebook และ YouTube ของ THE STANDARD WEALTH อัปเดตข่...

28 มกราคม 2024

1 สาเหตุที่ส่งผลไม่ต่างกับการมาสายหรือว่าร้ายงานเก่า จนทำให้เราต้องชวดงานในฝัน

สำหรับหลายคนที่เลือกหาโอกาสเริ่มต้นใหม่ในเส้นทางอาชีพของตัวเองเพื่อการเติบโตที่ดีกว่าในปีนี้ THE STANDARD WEALTH ได้หยิบบทความจาก CNBC มาฝากไว้ให้ลองนำไปปรับใช้กัน เพื่อเปลี่ยนให้งานใหม่ในฝันกลายเป็นความจริง อะไรคือสาเหตุหลักที่ทำให้ผู้สมัคร ‘ตก’ สัมภาษณ์งาน แน่นอนว่าสิ่งที่ทุกคนน่าจะรู้อยู่แล้วก็คือ การมาไม่ตรงเวลาหรือว่า...

27 สิงหาคม 2023

ศิลปะแห่งการสัมภาษณ์งาน: ตอบคำถามอย่างไรไม่ให้เป็น ‘น้ำท่วมทุ่งผักบุ้งโหรงเหรง’ แต่เผย ‘กึ๋น’ ที่มีมากกว่าทักษะและประสบการณ์

Nolan Church ซึ่งมีประสบการณ์ด้านการสรรหาบุคลากรมานานกว่าทศวรรษในบริษัทชื่อดังอย่าง Google และ DoorDash ได้พบเห็นทุกสิ่งในการสัมภาษณ์งาน ข้อมูลเชิงลึกของเขาเผยให้เห็นสิ่งที่สามารถสร้างหรือทำลายการสัมภาษณ์ และวิธีที่ผู้สมัครสามารถสร้างความประทับใจอย่างแท้จริง สิ่งหนึ่งที่เขาสังเกตเห็นคือผู้สมัครมักจะซ้อมการตอบคำถามมา ซึ่งมักจะยาวเป็น ‘น...

21 พฤษภาคม 2020

สัมภาษณ์งานผ่านกล้อง ต้องเตรียมตัวอย่างไรบ้างครับ

Q: กำลังจะต้องสัมภาษณ์งานแบบ Virtual Meeting ตื่นเต้นมากครับ ปกติเคยแต่สัมภาษณ์แบบเจอกันตัวเป็นๆ แต่พอมีโควิด-19 จึงต้องสัมภาษณ์งานผ่านกล้องแทน ผมควรเตรียมตัวหรือระวังอะไรบ้างครับ A: ยินดีด้วยครับที่มีโอกาสได้สัมภาษณ์งานในช่วงนี้ เป็นโอกาสที่ดีเลยครับ ว่ากันตามตรงคือถ้าเข้าไปทำงานตอนนี้ ไม่ว่าที่ไหนก็มีปัญหาหมดล่ะครับ อ้าว! แล้วดีอย่าง...

25 เมษายน 2018

จะตั้งคำถามในการสัมภาษณ์งานอย่างไรให้ไม่ธรรมดาดี

Q: เป็นคนสัมภาษณ์งานเด็กใหม่ๆ มาหลายปีแล้ว เริ่มรู้สึกว่าหมดมุก ถามแต่คำถามเดิมๆ จนเบื่อ เลยอยากปรึกษาค่ะ ว่านอกจากคำถามเบสิกภาคบังคับที่ต้องถามแล้ว มีคำถามอะไรที่ไม่ธรรมดาและยังท้าทายคนตอบได้มากพอที่จะแสดงความสามารถอีกไหมคะ A: ผมคิดว่าเป็นเรื่องดีครับที่คุณรู้สึกเบื่อการตั้งคำถามเดิมๆ ที่จริงเราคนสัมภาษณ์น่าจะรู้สึกตื่นเต้นที่จะได้เจอ...

13 มีนาคม 2018

อะไรทำให้เจ้านายรับคุณเข้าทำงาน ฟิสิกส์ทางสังคมมีคำตอบ

เรามักจะคิดว่า คนที่เราไปสัมภาษณ์งานด้วยเขารับเราเข้าทำงานเพราะคุณสมบัติอันเพียบพร้อมของเรา ไม่ว่าจะเป็นความรู้ ความสามารถ เกรดเฉลี่ย หรือประวัติการทำงานอันสวยหรู แต่คุณรู้ไหมครับ ว่าที่ MIT หรือสถาบันเทคโนโลยีแห่งแมสซาชูเซตส์ กับห้องปฏิบัติการที่ชื่อ Human Dynamics Lab เขามีคำตอบให้คุณอีกแบบหนึ่ง เป็นคำตอบทางวิทยาศาสตร์ที...