×
Hi,
MEMBERSHIP
FOR YOU HISTORY EVENTS EDIT PROFILE EDIT CONSENT LOG OUT
×
  1. ผู้บริหาร

ผู้บริหาร

Leena Nair ซีอีโอ CHANEL กับการปรับโครงสร้างบริษัท
19 มกราคม 2025

CHANEL เพิ่มตัวแทนผู้หญิงในบอร์ดกรรมการผู้บริหารระดับสูงในช่วงการเปลี่ยนแปลงโครงสร้างบริษัท

ขณะนี้ CHANEL กำลังอยู่ในช่วงปรับเปลี่ยนโครงสร้างบริษัทแบบยกเครื่อง ซึ่งดูเหมือนว่าบริษัทจะเพิ่มตัวแทนผู้หญิงเข้าไปในบอร์ดกรรมการผู้บริหารระดับสูงมากขึ้นกว่าที่เป็นมา ภายใต้วิสัยทัศน์ของ Leena Nair ซีอีโอหญิงชาวอังกฤษ   เริ่มต้นด้วย Simone Bagel-Trash นักธุรกิจวัย 56 ปี ผู้ดำรงตำแหน่งเป็น Chairwoman แห่ง Henkel AG บริษัทอุตสาหกรรมและสินค...
บริษัทจดทะเบียน
23 ธันวาคม 2024

‘3 กลุ่มที่เกี่ยวข้อง’ ในบริษัทจดทะเบียนที่นักลงทุนต้องเข้าใจบทบาท เพื่อยกระดับสู่นักลงทุนที่มีคุณภาพ

ในบริษัทหนึ่งๆ จะมีกลุ่มบุคคลสำคัญ 3 กลุ่มที่มีบทบาทและหน้าที่แตกต่างกันแต่มีความเชื่อมโยงกัน นั่นคือ ผู้บริหาร กรรมการบริษัท และผู้ถือหุ้น    โดยผู้บริหาร (Management) จะมีหน้าที่วางแผน กำหนดกลยุทธ์ ปฏิบัติการ และควบคุมการดำเนินงานให้เป็นไปตามเป้าหมายที่กำหนดไว้   ส่วนกรรมการบริษัท (Board of Directors) มีบทบาทเป็นตัวแทนข...
21 ธันวาคม 2024

ปีแห่งเปลี่ยนผ่านของซีอีโอ เมื่อ 327 บริษัทเปลี่ยนผู้นำท่ามกลางความกดดันจากโลกที่เปลี่ยนไป

การเกษียณอายุ การพ้นตำแหน่ง หรือการถูกดึงตัว: ปีนี้คือปีแห่งการเปลี่ยนแปลงของเหล่าซีอีโอทั่วโลก    CNBC รายงานว่า บริษัทมหาชนของสหรัฐฯ ประกาศเปลี่ยนตัวผู้บริหารระดับซีอีโอทั้งหมดจำนวน 327 คน นับตั้งแต่ต้นปีจนถึงเดือนพฤศจิกายน 2024 โดยบริษัท Challenger, Gray & Christmas เป็นผู้เปิดเผยข้อมูลดังกล่าว     ตัวเลข...
ผู้นำ
10 พฤศจิกายน 2024

ผู้นำระดับสูงระวัง! แค่ยกเสียงนิดเดียว ลูกน้องตีความหนักกว่าที่คิด

ยิ่งก้าวขึ้นสู่ตำแหน่งผู้บริหาร หรือ ผู้นำ ระดับสูงเท่าไร ยิ่งต้องระมัดระวังการแสดงออกทางอารมณ์มากขึ้นเท่านั้น เพราะทุกการแสดงออกของคุณจะถูกจับตามองและตีความจากทีมงานแตกต่างกันไปตามระดับตำแหน่ง   แบรนดอน สมิธ นักบำบัดและโค้ชด้านอาชีพที่รู้จักกันในนาม The Workplace Therapist เผยว่า แม้เพียงการเผลอยกระดับเสียงขึ้นเล็กน้อยในที่ประชุม ก็อาจถ...
Salesforce
10 ตุลาคม 2024

Salesforce เผย ผู้บริหารไทย 100% มั่นใจที่จะมอบหมายงานรูทีนให้ AI ทำเองแบบไม่ต้องมีมนุษย์ควบคุมภายใน 3 ปี

เพียงไม่กี่ปีหลังจากที่โลกเข้าสู่คลื่นลูกที่ 1 ของ AI ที่เรียกว่า Predictive AI เพื่อใช้คาดการณ์จากข้อมูลในอดีต การตามมาของคลื่นลูกที่ 2 เมื่อราว 2 ปีที่ผ่านมาก็ออกมาให้โลกเห็น นำโดย ChatGPT จาก OpenAI ที่เริ่มทำให้ผลงานสร้างสรรค์จากปัญญาประดิษฐ์เกิดขึ้น และตอนนี้โลกก็กำลังเข้าสู่คลื่นลูกที่ 3 เรียกว่า Agents ที่กำลังมาช่วยงานบางอย่างด้วยตัวของมันเ...
มินิ วปอ.
26 กันยายน 2024

นายกฯ ร่วมพิธีปิดหลักสูตรมินิ วปอ. รุ่น 1 ถ่ายรูปหมู่กับเพื่อนร่วมรุ่น-เซลฟีคึกคัก

วันนี้ (26 กันยายน) ที่หอประชุมวิทยาลัยป้องกันราชอาณาจักร สถาบันวิชาการป้องกันประเทศ ถนนวิภาวดีรังสิต กรุงเทพมหานคร พล.อ. ทรงวิทย์ หนุนภักดี ผู้บัญชาการทหารสูงสุด (ผบ.ทสส.) เป็นประธานมอบประกาศนียบัตรและเข็มปฐมารัฏฐาภิรักษ์ แก่ผู้สำเร็จฝึกอบรมหลักสูตรการป้องกันราชอาณาจักรสำหรับผู้บริหารแห่งอนาคต (วปอ.บอ.) รุ่นที่ 1 ประจำปี 2567 ที่มีนักศึกษาเข้าร่วม...
22 กันยายน 2024

รู้จัก เอลเลียตต์ ฮิลล์ ซีอีโอคนใหม่หน้าเดิมของชาว Nike

เอลเลียตต์ ฮิลล์ ก้าวขึ้นมารับตำแหน่งซีอีโอคนใหม่ของ Nike หลังจากที่ จอห์น โดนาโฮ อดีตซีอีโอ ตัดสินใจก้าวลงจากตำแหน่งในวันที่ Nike กำลังตกต่ำอย่างมาก   แล้วซีอีโอวัย 60 ปีรายนี้เป็นใคร และความน่าสนใจของชายคนนี้อยู่ตรงไหน   Nike เดินทางมาถึงการเปลี่ยนแปลงครั้งสำคัญอีกครั้งในช่วงเวลาที่ยากลำบาก โดย จอห์น โดนาโฮ อดีตซีอีโอของบริ...
ธนัย ชรินทร์สาร
6 กันยายน 2024

Q&A After Match: ดร.ธนัย ชรินทร์สาร

🟡 “กลยุทธ์ต้องคิดเยอะๆ ก่อนลงมือทำ เพราะเมื่อลงมือทำจะเล่นจริงเจ็บจริง”   🟡เปิด Strategy Clinic กันแบบสดๆ กับ ดร.ธนัย ชรินทร์สาร ที่ปรึกษาและวิทยากรด้านกลยุทธ์ จากเวทีย่อย Q&A After Match ในงาน The Secret Sauce Summit 2024: Winning the New Wave เกมธุรกิจชนะโลกใหม่   🟡Q: หากจะให้ธุรกิจอยู่รอดในภาวะเศรษฐกิจที่ย่ำแย่ กลยุทธ์สำค...
สถาบันอุดมศึกษา
29 สิงหาคม 2024

อว. ยกระดับรับน้อง คลอด 4 มาตรการ 12 แนวทาง คาดโทษผู้บริหารต้องมีส่วนรับผิดชอบด้วย

วันนี้ (29 สิงหาคม) ที่ห้องประชุมศาสตราจารย์ประเสริฐ ณ นคร ชั้น 3 อาคารอุดมศึกษา 1 สำนักงานปลัดกระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม (อว.) (ถนนศรีอยุธยา) ศุภมาส อิศรภักดี รัฐมนตรีว่าการกระทรวง อว. เป็นประธานการประชุมหารือเพื่อยกระดับมาตรการการรับน้องใหม่และความปลอดภัยในสถาบันอุดมศึกษา ส่งเสริมและสนับสนุนกิจกรรมรับน้องอย่างสร้างสรรค์ ปราศ...
UNIQLO
12 สิงหาคม 2024

UNIQLO เร่งหาผู้บริหารรุ่นใหม่ในอาเซียน-เอเชียใต้ เน้น ‘ผู้รู้รอบด้าน’ มากกว่า ‘สายเทค’ พร้อมทุ่มจ่ายเงินเดือนสูงสุดในแต่ละประเทศ ดึงดูดคนเก่ง

UNIQLO แบรนด์ค้าปลีกแฟชั่นชื่อดังจากญี่ปุ่น กำลังเร่งสรรหาผู้บริหารรุ่นใหม่ที่มีศักยภาพในภูมิภาคเอเชียใต้และเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ เพื่อรองรับการขยายเครือข่ายร้านค้าในภูมิภาคนี้   Noriaki Koyama หัวหน้าที่ปรึกษาซีอีโอของ Fast Retailing บริษัทแม่ของ UNIQLO และผู้รับผิดชอบกลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคล กล่าวว่า การเร่งสรรหาบุคลากรในเอเชียใต้และเ...

​